Salary
- Motiva il team e migliora la produttività
Introduci un sistema premiante integrato con gli obiettivi strategici aziendali per aumentare motivazione e produttività del team.
Consulta un resoconto aggiornato sui piani retributivi di tutti dipendenti in azienda.
Abbiamo supportato aziende di diverse dimensioni e settori
Salary
Piano retributivo
- Gestisci fascicoli individuali dedicati ad ogni dipendente con relativo piano retributivo.
- Includi bonus, premi e incentivi nel resoconto della busta paga.
Salary
Dati storici e proposte retributive
- Consulta una panoramica sulla retribuzione delle risorse con dati storici.
- Valuta e analizza gli scostamenti delle proposte retributive in base al budget definito.
- Utilizza il software per la redazione di piani retributivi incentivanti.
Sistemi retibutivi incentivanti
Introduci in azienda un sistema di piani retributivi che includano benefit economici e non per mantenere elevata la motivazione sul posto di lavoro.
Integra
evohrp in azienda
Maggiore motivazione
evohrp è lo strumento per incentivare i dipendenti e mantenere elevata la motivazione sul posto di lavoro è considerato uno dei fattori determinanti per il successo di un progetto e di una impresa.
Coinvolgimento delle risorse umane
evohrp può gestire un vero e proprio sistema incentivante capace di coinvolgere tutte le risorse.
Maggiore produttività
evohrp rende effettivo il concetto del merito premiato legato ad un aumento della produttività di cui andrebbe a beneficiarne il dipendente.
evohrp e SIAV
Storico dei dati retributivi
In un’apposita area di evohrp si tiene traccia di storico RAL, Definizione RAL, componenti retributive, retribuzioni variabili, motivazioni delle variazioni retributive.
Integrazione con il payroll provider
L’integrazione di evohrp con il payroll provider arricchisce automaticamente il fascicolo, mettendo a disposizione dell’azienda un gestionale HR a 360°.
FAQ
Evohrp è totalmente configurabile, in base alle richieste puoi avere la quotazione. Contattaci per avere una demo e una quotazione.
