Perché è importante gestire le ferie non godute
7 Gennaio 2025
Ogni giorno lavorativo accumulato è un costo aggiuntivo per l’azienda.
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I permessi di lavoro hanno un impatto sulla trasparenza e sulla produttività di un’azienda. Ti spieghiamo come gestirli meglio!
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Guardiamo il tema un po’ più da vicino per aiutare gli HR manager.
Gli straordinari sono le ore di lavoro prestato oltre il classico orario di impiego settimanale. Il datore ha importanti responsabilità nei confronti del lavoro straordinario: esiste infatti una normativa precisa di casi, limiti, diritti e maggiorazioni che interessano i dipendenti
Gennaio è il periodo in cui si prepara il calendario delle ferie 2024, e conoscere la lista delle festività torna molto utile al dipendente per studiare strategicamente le ferie e i permessi in modo da sfruttare ponti e feste per
Siamo soliti parlare dei vantaggi di una piattaforma HR per il dipendente o il gestore delle risorse umane. La verità è che i software HR possono rappresentare un valido aiuto per migliorare l’approccio strategico del manager aziendale.
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